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한국능률협회인증원 경영평가팀 02-6309-9044 관리자 김명중
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종합소재기업으로의 변신을 착착 진행하고 있는 포스코
지난번 기사에서 마그네슘판재를 생산해냈다는 기사를 본 것에 이어 니켈광석 확보에 관련된 기사가 나온것이다.
지속가능경영을 위해 필요한 것은 최근 흔하게 이야기하는 녹색경영과 사회공헌도 있지만 무엇보다 자신들 기업의 기본적인 경영에 대한 대비이다.

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글로벌스탠다드경영대상 GMA 바로가기

http://kmar.co.kr/awards/standard.asp

글로벌위너의 공적서 양식입니다.
글로벌위너는 올해로 6회째인 GMA(글로벌스탠다드경영대상)의 신설된 부문입니다.
(GMA내에 포함되어 있는 강소 수출기업 부문)

GMA 글로벌스탠더드경영대상 안내자료보기


1. 글로벌WINNER상이란
 ▶ 품질과 기술경쟁력을 바탕으로 글로벌시장에서 두각을 나타내고 있는 중소기업의
        우수사례를 발굴하고 널리 전파시켜, 차세대 국가경제성장의 모델을 제시하고자
        한국능률협회가 제 6회 글로벌경영대상(GMA)부터 새롭게 시행하는 시상부문입니다.

2. 2009년 후보군 대상
     ▶ 연간 매출액 200억 이상 기업 중 다음의 한가지에 해당하는 기업
        1) 세계시장 점유율 5위 이내 상품 보유 기업
        2) 수출규모 연간 500만 달러 이상인 기업
        3) 최근 3년간 매출성장률이 100% 이상인 기술기반 기업
            (소프트웨어, 반도체, 전자/소재, 통신/네트워크,인터넷 등)

3. 응모비 및 심사비 : 없음
- 좀더 자세한 홍보등의 내용은 아래에 있는 응모안내를 참고하시면 됩니다.
 
본 시상식의 진행비용은 한국능률협회에서 책정된 예산에 의해 이루어집니다.

응모를 원하시는 기업께서는 아래의 공적서를 작성하셔서 응모신청서와 함께
메일로 보내주시면 됩니다.

한국능률협회인증원 경영평가팀
김명중 연구원 mjkim@kmar.co.kr
Tel : 02-6309-9044
Fax : 02-6309-9008

응모신청서

응모안내
공적서 양식


2008년 글로벌스탠다드경영대상 시상식

이번 글로벌스탠다드경영대상(GMA)의 응모대상기업 중에도 락엔락이 있었다.
아쉽게도 최종적으로 시간상의 일정으로 참여를 못하게 되었지만 함께 시상식을 진행하지 못하게 된것은 정말 아쉽게 생각한다.
진심으로 바라건데 소비자에 대한 인지만이 아니라 진정으로 락엔락이 글로벌 브랜드로 성장해서 코렐과 같이 우리나라 식기산업을 널리 알릴수 있으면 좋겠다

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글로벌스탠다드경영대상 GMA 바로가기

http://kmar.co.kr/awards/standard.asp

품질혁신을 기업내부에서도 물론 이룰수 있다 하지만 외부의 적정한 지원을 받는다면
한층더 빠른 속도로 적은 비용에 결과에 다다를수 있다.
다만 내부의 역량 혹은 기준이 마련되지 않은 상황에서 외부 전문가의 의견을 마주하게 되면
때로는 자기 중심을 잃어버리고 표류하게 되는 상황도 발생할수 있겠지만 이 역시 그 Facilitator의 역량에 달려있기도 하겠다.

얼마전 함께 지자체 평가를 도와주셨던 성경식 위원님께서 금번에 중기청의 품질혁신 지도사로 활약하신 내용이 매경 신문에 기사로 나왔다.
지면의 반페이지를 다룬 기사에서 짧은 인터뷰로 들어가 있는 것이었는데 삼영엠텍의 공정불량률 하락의 초과달성에 지도사로서 톡톡한 역활을 하셨다는 것이 함께 일하는 사람으로서 자랑스러웠다.
다른 한국능률협회인증원 여러분들도 함께 화이팅~

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ATW(Air Transport World)에서는 매해 '올해의 항공사'상을 시상하고 있다.
항공업계에서는 노벨상이라 불릴정도로 큰 인정을 받는 상으로 1974년부터 시작되어 지금까지
해마다 단 한 항공사만을 선정하고 있다.
어떤 시상이 힘을 가지는(인정을 받는) 가장 큰 요인은 무엇이 될까?
평가하는 주최의 전문성과 그 공정성이 중요한 요인이 되겠지만 또 한가지 정말 빠질수 없는것은
그 시상이 가지고 있는 역사와 전통, 즉 내공이 아닌가 한다.

10년을 바라보고해서 성공하지 못할 일은 없다고 하였다.
(어디서 보았는지 기억이 정확히 나지 않는다... 아..나의 무지함이여.. ㅡ.ㅜ)
디즈 테일리가 성공하지 못하는 것은 꾸준히 하지 않았기 때문이다. 라고도 이야기를 하였다.
(이것은 어머님께서 대학교 시절 내 방의 전등 스위치 옆에 달아놓은 글귀다.)

지금 우리 한국능률협회인증원에서 진행을 하고 있는 글로벌스탠다드경영대상과
글로벌녹색경영대상 역시도 이미 각각 6회째와 8회째를 맞이하고 있는
어느정도 기간이 지난 시상식이기는 하지만 아직까지는 대외인지도가 조금은 낮다.
(물론 언론사등의 시상보다야 훨씬 높지만..)
경영평가팀의 한사람으로써 그리고 사업을 담당하고 있는 담당자로서 당당하고 누구나
받길 원하는 시상을 만들어가고 싶다.



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LG생명과학의 미래 성장가능성은 어느정도일까?
미래성장 가능성을 평가하는 평가방법은 존재하는가?
경영평가라는 분야에서 일을 하고 있는 사람으로서 자뭇 이 방법?에 대해 궁금해진다.
매출의 1%당 0.1%의 성장율로 환산이 된다는 정말 무식한 방법으로 계산을 해보아도
지금의 투자 추이가 유지만 된다면 LG생명과학의 매출은 지금의 2819억원이 아니라 2015년에는
정말 1조5000억원이 될수 있을것이다.(물론 투자 대비 성장률이 예측가능한 것은 아니지만..)
개인적으로는 내부브랜딩평가 사업(리브랜딩)과 함께 미래성장가능성에 대한 평가가 글로벌스탠다드경영대상의
한부문으로 자리잡아보면 어떨까 하는 생각도 해본다.


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서울메트로가 최근 많은 변화를 시도하고 있는듯하다.
지난해 말 지속가능경영대상을 수상하고 얼마전 혁신경영대상까지 수상한 이후로
외부적인 시선의 변화도 물론 있었겠지만 무엇보다 내부적으로 결속을 이룰수 있는
기회가 된것이 아닌가 된다.
시상이 가지는 의미가 단순히 대외적인 홍보효과 혹은 그 평가과정에서의 내부 역량 측정만에 있는 것이 아니라
내부 브랜딩, 충성고객의 생성에 큰몫을 할수 있다는 것을 간접적으로 보여주는 것이 아닌가 한다.


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Post by 댄디킴

딜로이트(Deloitte)에서 지난해 11월 18일 아시아태평양 지역에서 고속성장한 500개 기업의 리스트를 공개하였다.
평균 매출액 성장율이 707%라니 엄청난 수치이다.
추려본 결과 100개의 한국 기업이 리스트에 포함되어 있었다.
500개를 수작업으로 추리는 것은 정말 쉬운 일은 아니었다..

아태 지역 500개 기업 중 우리나라의 고속성장한 기업은 100개가 있었는데
이 가운데에는 이제는 대기업으로 분류될수 있는 NHN등도 포함되어 있고 아직은 우리에게 많이 생소한 기업들도 많이 포함되어 있었다. (NHN에게 이제는 대기업이란 표현이 어울릴지 모르겠다.)

현재 글로벌스탠다드경영대상 내 글로벌WINNER의 선정에 있어 당장의 기업 규모보다 중요한 것은 그 네이밍에 걸맞게 세계적으로 인정을 받을수 있는 그리고 다른 한가지가 그 인정을 받는다는 것이 수치로 보여질수 있는지이다.
따라서 이런 딜로이트 고속성장 500개 기업의 발표자료는 내가 몸담고 있는 한국능률협회인증원의 글로벌WINNER 대상의 선정에도 좋은 참고자료가 될것이다.

2008 딜로이트 아시아 태평양지역 고속성장 500대 기업 순위발표 기사
http://www.deloitte.com/dtt/press_release/0,1014,sid%253D42546%2526cid%253D239016,00.html



- Post by 댄디킴
2008년 글로벌스탠다드경영대상(GMA)의 시상식 사진을 올립니다.
홍은동의 그랜드힐튼 호텔에서 열렸었는데 시상식을 진행하는 담당자로서 아쉬운 점이
여러가지 있을수 있겠지만 조금은 무겁고 어두운 분위기가 조금 마음에 걸리기는 하였었지요.
올해는 시상식을 담당하는 대행사가 바뀔 가능성이 있으니 그쪽에
좀더 희망을 가져볼만하겠지요. ^^



Post by 김명중
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